Actualidad CCE

Puede acceder al informe completo a través del siguiente enlace: Marzo 2026

El impacto de la guerra en Irán ya ha comenzado a afectar al panorama económico internacional, nacional y regional con un repunte de la inflación, debido al encarecimiento de los combustibles y los costes del transporte, la incertidumbre que acecha al normal desarrollo de las cadenas de suministros global y un notable aumento de la volatilidad en los mercados financieros. 

Las constantes tensiones en el estrecho de Ormuz, una vía por la que circula cerca del 20,0% del petróleo y del gas natural licuado a escala global, unida a los daños sobre infraestructuras claves de extracción y refino de hidrocarburos en Oriente Medio y los ataques a buques petroleros, ha provocado una abrupta escalada de los precios de las materias primas energéticas. 

En poco más de un mes y medio, el precio del Brent ha experimentado un acusado repunte en el entorno del 60,0%, situándose en la primera quincena de abril en los 102,6 dólares el barril, aunque llegó a alcanzar niveles superiores a los 120 dólares, su mayor cotización desde mediados de 2022, tras el inicio de la guerra en Ucrania. 

Los precios del gas natural también han registrado un aumento significativo desde el inicio del conflicto, situándose en las primeras semanas de abril en los 46,34 euros/MWh. Pese a la corrección de las últimas semanas, el precio del Gas Natural llegó a escalar por encima de los 60 dólares en el mes de marzo, lo que supone, más que duplicar la cotización que registraba antes del conflicto, cuando se situaba en el entorno de los 30 euros/MWh. 

Los mercados financieros han acusado esta coyuntura mostrando una elevada volatilidad a lo largo del mes de marzo, conviviendo con sesiones de cierta recuperación ante la expectativa de una desescalada y fuertes retrocesos por el recrudecimiento de los ataques y los vaivenes de los líderes internacionales en los anuncios de una posible tregua. Una situación de alta incertidumbre que ha supuesto el desplazamiento del sentimiento inversor hacia activos refugio por el aumento de la aversión al riesgo; y situado a una amplia mayoría de los índices bursátiles mundiales en pérdidas cercanas al 10,0% en lo que va de año. 

En el ámbito monetario, la Reserva Federal y el Banco Central Europeo han optado de momento por mantener los tipos de interés sin cambios, aunque dejando entrever, especialmente el BCE, un tono más restrictivo en próximos meses y la posibilidad de endurecer las condiciones financieras, de percibirse un traslado de los costes energéticos o de otros insumos al conjunto de la cesta de la compra. 

En este contexto, el FMI ha recortado en dos décimas su previsión de crecimiento global para 2026, hasta el 3,1%, si bien, advierten de un impacto mayor si se prolonga la inestabilidad geopolítica y se intensifica el repunte de los precios energéticos, en cuyo caso estiman que el ritmo de crecimiento se reduciría hasta situarse en el 2,0%, y alerta de la posibilidad de experimentar una posible recesión mundial. 

Por países, el FMI estima que, en el caso de que el conflicto no empeore, las economías avanzadas crecerían un 1,8% en 2026, destacando Estados Unidos, con un aumento del 2,3%, una décima menos que en su previsión de enero, y España, con un avance del 2,1%, dos décimas menos, lo que mantendría el crecimiento de nuestro país por encima de la media europea, donde también se ha reducido la previsión en dos décimas, hasta el 1,2 por ciento. 

Con respecto a la evolución económica más reciente, los últimos datos en EE.UU. confirman que su actividad ya había perdido, con anterioridad al inicio del conflicto, parte del vigor que la caracterizó en los ejercicios previos. La revisión del PIB del cuarto trimestre de 2025 situó su crecimiento en el 0,2% trimestral, frente al 0,4% anterior, lo que reduciría el crecimiento promedio de 2025 hasta el 2,1%, una décima menos que en la estimación anterior (+2,2%).  

En lo relativo al mercado laboral, aunque en marzo se crearon 178.000 nuevos empleos en el país, este aumento se explica, en buena parte, a efectos transitorios, como la reversión del impacto de las huelgas y una meteorología más favorable, mientras que los precios se elevaron un 3,3% en marzo, nueve décimas más que en febrero, registrando así su mayor crecimiento desde mayo de 2024. 

En China, los datos del primer trimestre apuntan a que su economía comenzó el año con una mayor solidez, gracias al empuje de las exportaciones y el aumento de las ventas minoristas. Pese a ello, este mejor comportamiento pudiera verse menoscabado en los próximos meses debido a que su economía concentra una mayor dependencia de los flujos energéticos procedentes del Golfo pérsico con respecto a otros territorios. 

En cuanto a la Eurozona, el conflicto ha irrumpido en un momento en que su actividad comenzaba a describir ciertas señales de mejoría, al abrigo, sobre todo, del tono más positivo de Alemania, tanto del lado de los servicios, como del sector industrial. Sin embargo, los indicadores de marzo comienzan a denotar un deterioro del sentimiento económico de la zona, como apunta la caída observada por el PMI de servicios hasta los 50,2 puntos, frente a los 51,9 de febrero.  

En lo que atañe a la inflación, los precios de la Eurozona repuntaron en seis décimas en marzo, hasta el 2,5% interanual, y ello en un contexto donde la inflación subyacente, que excluye el impacto de la energía y los alimentos frescos, creció un 2,2%, y la componente energética pasó de caer un 3,1% en febrero a constatar un fuerte incremento en marzo del 4,9 por ciento.  

Trasladando el análisis a la economía española, los datos disponibles, relativos al primer trimestre, muestran que la actividad mantuvo un cierto dinamismo durante este periodo y especialmente en los servicios, toda vez que el PMI asociado a este sector repuntó en marzo hasta los 53,3 puntos. 

En materia de precios, los datos del IPC de marzo ya comienzan a reflejar el impacto de la guerra sobre el coste de los carburantes y por extensión sobre el IPC general, constatándose un aumento del 1,2% a escala nacional y del 0,9% en Canarias, y ello sin recoger aún el previsible traslado sobre la factura eléctrica del aumento de la cotización internacional del gas. 

Ascensos que fueron debidos, en su mayor parte, al repunte de los carburantes, que han elevado sus precios en un solo mes un 11,0% en Canarias y un 11,8% nacional, y su impacto sobre los “Transportes” (+3,0% Canarias; +4,5% nacional).  

Ello, además, en un escenario que aún no incorpora el efecto de la guerra sobre la electricidad y el gas natural, cuyos precios se abarataron el pasado marzo (-1,5% Canarias; -0,1% nacional), pero que resulta esperable se vean también incrementados en los próximos meses, lo que, en suma, se vería trasladado al conjunto de la cesta de la compra, de perdurar en el tiempo, por el consecuente incremento de los costes productivos.   

También cifró un crecimiento de precios “Vestido y Calzado” (+7,5% Canarias; +6,5% Nacional), que en este caso respondió al cambio de temporada en el sector textil; mientras que, por el contrario, los precios de “Vivienda” se redujeron en las Islas un 0,4% y se elevaron un leve 0,1% a escala estatal. 

En términos interanuales, el IPC en las Islas aumentó un 3,0%, cuatro décimas menos que en la media nacional (+3,4%), y nueve décimas más que en febrero (+2,1%). 

Desde este enfoque, los precios de “Vestido y Calzado” y de “Restaurantes y servicios de alojamiento” aumentaron en el Archipiélago un 6,5% y un 5,4%, en cada caso; mientras que los “Transportes” lo hicieron un 4,3%, por el notorio aumento de los combustibles (+9,9%), y los “Alimentos” un 2,9%, en comparación con el dato de un año antes. 

El otro grupo más estrechamente relacionado con la energía, “Vivienda”, experimentó un repunte algo más moderado del 1,6% interanual, en sintonía con el aumento de la factura eléctrica (+3,2%) con respecto a un año antes. 

Por su parte, la componente subyacente se elevó en marzo un 0,6% en las Islas y se situó en el 2,5% en términos interanuales, cuatro décimas menos que la media nacional (+2,9%) y cinco menos que el crecimiento del IPC general (+3,0%). 

En lo que atañe al mercado laboral, las estadísticas de afiliación a la Seguridad Social en el conjunto nacional cifran un aumento del empleo en marzo de 128.597 efectivos (+0,6%), al tiempo que, en comparación con marzo de 2025, la afiliación avanzó un 2,5%, sumando 540.258 nuevos inscritos con respecto a un año antes. 

En cambio, Canarias finalizó el mes de marzo con una caída de 3.166 empleos, un retroceso del 0,3%, que se concentró, sobre todo, en los servicios, donde se perdieron 3.144 afiliados (-0,4%) y particularmente en “Hostelería”, con una caída de 884 trabajadores (-0,5%), y en “Sanidad”, que redujo sus cifras en 472 empleos (-0,5%). 

Con respecto a un año antes, la afiliación en Canarias se habría incrementado en 24.703 individuos, un avance del 2,6%, que resultó una décima superior al nacional (+2,5%), hasta contabilizar un total de 957.240 trabajadores al cierre del tercer mes de 2026. 

En cuanto al paro registrado, el número de desempleados en el Archipiélago repuntó en 843 personas en el mes de marzo, lo que implica un 0,6% más que en febrero; al contrario que en el conjunto del Estado, donde se redujo un 0,9% y 22.934 parados menos en comparación con el mes anterior. 

Con todo, se debe volver a destacar que los demandantes de empleo ocupados, el grupo donde se encuadran los fijos discontinuos inactivos, han aumentado en Canarias en 1.473 personas en los últimos tres meses, con lo que los datos de paro podrían estar infraestimados. 

Atendiendo ahora a los últimos indicadores de actividad turística, según los datos AENA, a lo largo del tercer mes del año entraron a Canarias un total de 1.610.108 viajeros foráneos, lo que supone 105.102 turistas más que en febrero y un repunte mensual del 7,0 por ciento. 

Con respecto a marzo de 2025 también se constató un crecimiento, en este caso del 1,7%, equivalente a 27.210 visitantes extranjeros; y que llevan a acumular un ascenso en lo que va de año del 1,9%, esto es, 84.36 turistas más que en el primer trimestre de 2025, hasta alcanzar un total de 4.570.790 viajeros foráneos. 

Aunque aún es pronto para estimar el impacto que el conflicto bélico en Irán y otros países de Oriente medio ejercerá sobre la actividad productiva y el empleo, sus consecuencias a corto plazo ya han comenzado a sentirse sobre la inflación y, en el mejor de los escenarios, agudizarán el enfriamiento económico y de la creación de empleo que ya se preveía para este año.  

Si bien es cierto que nuestra economía parte de una mejor posición relativa frente a otros territorios, gracias al soporte que ha venido ejerciendo el turismo en los últimos años, difícilmente quedaremos exentos de sus efectos, ya sean directos o indirectos, dada nuestra elevada dependencia del exterior y especial exposición frente a crisis externas, sobre todo, si la guerra se prolonga y las tensiones en los mercados internacionales de materias primas se mantienen en el tiempo.  

Por ello, aunque ya se han aprobado medidas para contener su impacto a corto plazo, sigue siendo aconsejable la creación de una mesa de seguimiento donde se evalúe el alcance que pueda cobrar el conflicto y sus repercusiones sobre nuestra economía, que se nutra de la experiencia de las organizaciones empresariales más representativas, y que permita así adaptar las medidas aplicadas, o diseñar otras nuevas, si fuera el caso, y con la inmediatez necesaria.  

El Hotel Santa Catalina de Las Palmas de Gran Canaria acogió este 14 de abril la jornada técnica “Financiación Inteligente para Crecer”, un encuentro que reunió a expertos, instituciones y empresarios en torno a uno de los grandes retos del tejido productivo canario: el acceso a la financiación.

La apertura corrió a cargo del vicepresidente ejecutivo de la CCE, José Cristóbal García , y contó con la intervención del Viceconsejero de Economía e Internacionalización del Gobierno de Canarias, Gustavo González de Vega.

La jornada se desarrolló en el marco de la iniciativa RECABA, la Red Canaria de Business Angels, impulsada conjuntamente por CEOE Tenerife y la Confederación Canaria de Empresarios, y que cuenta con el apoyo de la Consejería de Economía, Industria, Comercio y Autónomos del Gobierno de Canarias y de SODECAN.

Durante la sesión, expertos del ámbito de la financiación empresarial pusieron a disposición de los asistentes un análisis detallado de las herramientas disponibles para el crecimiento empresarial: fiscalidad e incentivos a la inversión, instrumentos de financiación pública, capital riesgo y fórmulas complementarias.

• A escala estatal, el IPC creció un 1,2% mensual, tres décimas más que en el Archipiélago, y se eleva hasta el 3,4% interanual, 1,1 puntos por encima del resultado de febrero y también una décima más que la estimación de avance del INE (+3,3%).

• El grupo “Transportes” incrementó sus precios en marzo un 3,0% en las Islas y un 4,5% en el conjunto nacional, por el impacto del precio de los carburantes, que se elevan en un solo mes un 11,0% en Canarias y un 11,8% en la media nacional; mientras que “Vestido y Calzado” aumenta sus precios en las Islas un 7,5%, tal y como sucede siempre por estas fechas debido al cambio de temporada en el sector textil.

• Por el contrario, “Vivienda” redujo sus precios en las Islas un 0,4% y se elevaron un leve 0,1% a escala estatal, en un escenario de abaratamiento de la electricidad y del gas natural del 1,5% en Canarias y el 0,1% nacional.

• En términos interanuales, el IPC se elevó hasta el 3,0% en el Archipiélago, nueve décimas más que en febrero, al tiempo que en el concierto nacional crecieron un 3,4 por ciento.

• Los precios de “Vestido y Calzado” y de “Restaurantes y servicios de alojamiento” se elevaron un 6,5% y un 5,4% interanual en el Archipiélago, en cada caso; mientras que los “Transportes” lo hicieron un 4,3%, por el notable aumento de los combustibles (+9,9%), y los “Alimentos” un 2,9%, en comparación con el dato de un año antes.

• El otro grupo más estrechamente relacionado con la energía, “Vivienda” cifró un crecimiento interanual del 1,6% en sintonía con el aumento de la factura eléctrica (+3,2%), con respecto a un año antes.

• La inflación subyacente, que excluye el impacto de los precios energéticos y los alimentos frescos sobre el IPC, se elevó en las Islas un 0,6% mensual durante marzo, y se situó en el 2,5% en comparación a hace un año, cuatro décimas menos que en la media nacional (+2,9%) y cinco menos que el crecimiento del IPC general (+3,0%).

Según las estadísticas más recientes publicadas por el INE, el IPC del Archipiélago cifró durante el pasado mes de marzo un ascenso mensual del 0,9%, tres décimas menos que el aumento que registró a escala estatal (+1,2%).

Diferenciado por grupos, durante el mes de marzo destacó el aumento en las Islas de los precios de “Transportes”, con un ascenso del 3,0%, en sintonía con el fuerte incremento cifrado por el precio de los carburantes (+11,0%).

También destacó  el fuerte repunte que mostró “Vestido y Calzado”, cuyos precios se elevaron el pasado mes un 7,5%, debido en este caso al cambio de temporada en el sector, y que cobró una mayor intensidad que el incremento contabilizado por este mismo grupo en la media nacional (+6,5%).

En cambio, los precios en el grupo de “Vivienda, agua, electricidad, gas y otros combustibles” experimentaron un retroceso del 0,4% en Canarias durante el pasado mes de marzo, y repuntaron un leve 0,1% en el contexto nacional; en un escenario de caída de la factura eléctrica del 1,5% en Canarias y el 0,1% en el conjunto nacional.

También repuntaron, aunque de manera más moderada, los precios de las “Actividades recreativas, deporte y Cultura”, con un repunte del 1,6%, y “Bebidas alcohólicas y tabaco”, que anotaron un avance del 0,8%, seguido por el avance que registraron los precios de los “Alimentos” y de “Restaurantes y servicios de alojamiento”, del 0,1%, en ambos casos.

En cuanto al resto de grupos, todos se mantuvieron en parametros moderados, destacando seguido por “Información y comunicaciones” (+0,3%), “Sanidad” (+0,3%),  y “Seguros y Servicios financiero” (+0,3%); mientras que los precios de “Enseñanza” “Cuidado personal, protección social  y bienes y servicios diversos” y “Muebles, artículos del hogar y artículos para el mantenimiento corriente del hogar” permanecieron constantes en comparación con el mes inmediatamente anterior.

Desde un enfoque interanual, el IPC en las las Islas describió un ascenso del 3,0%, cuatro décimas menos que en la media nacional (+3,4%).

Ahondando en la evolución descrita por los diferentes grupos, “Vestido y Calzado” se erigió como el más inflacionista en Canarias, con un crecimiento del 6,5%, superior al contabilizado a escala estatal (+2,6%), seguido por “Restaurantes y servicios de alojamiento” que anotó un encarecimiento del 5,2%, también superior al incremento registrado por este grupo en la media nacional (+4,5%).

También se incrementaron los precios en el grupo de bienes y servicios relacionados con los “Transportes”, que elevaron sus precios un 4,3%, un punto por debajo en este caso del conjunto nacional (+5,3%), y ello en un escenario de crecimiento del precio de los carburantes y los combustibles, que en Canarias resultó más intenso (+9,9%) que en el conjunto nacional (+8,6%), y que se vio ligeramente amortiguado por el menor crecimiento del 0,2% en los precios del “Transporte Público Interurbano”, frente al 12,3% de la media nacional.

Por su parte, el IPC de los “Alimentos y bebidas no alcohólicas” elevaron sus precios en comparación a los de un año antes un 2,9% en el Archipiélago y un 2,7% en la media estatal; mientras que el precio de los bienes y servicios relacionados con “Vivienda, agua, electricidad, gas y otros combustibles” describió una evolución más moderada, con un crecimiento del 1,9%, en comparación con un año antes, en sintonía con el comportamiento interanual de la factura eléctrica, cuyos precios se han elevado en el último año un 3,2 por ciento.

En lo que concierne al resto de grupo de las Islas, todos ellos mostraron incrementos interanuales, destacando “Bebidas alcohólicas y tabaco” (+3,3), “Seguros y servicios financieros” (+3,4%), “Sanidad” (+2,8%), “Cuidado Personal, protección Social y bienes y servicios diversos (+1,9%), “Enseñanza” (+1,5%), y “Muebles, artículos del hogar y artículos para el mantenimiento corriente del hogar” (+1,3%), seguidos por “Actividades recreativas, deporte y cultura” (+0,5%,) e “Información y Comunicaciones” (+0,5%)

Finalmente, la inflación subyacente se elevó un 0,6% mensual en Canarias y un 0,7% en el conjunto del territorio nacional.

En término interanuales, los precios más estructurales de la cesta de consumo mostraron una mayor contención que el IPC general (+3,0%), aunque cerraron el tercer mes del año en las Islas acelerando su crecimiento hasta el 2,5%, frente al 2,2% con que finalizaron febrero, aunque inferior al observado por la media estatal (+2,9%) durante marzo.

En el día de hoy se celebró el Acto de firma del convenio de colaboración entre la CCE, el Gobierno de Canarias, a través del Comisionado del REF y la ULPGC para premiar a los mejores Trabajos de Fin de Grado de la ULPGC que contribuyen al impulso del REF.

Al acto de la firma asistieron Pedro Ortega, Presidente de la CCE; Lluís Serra Majem, Rector de la ULPGC; y José Ramón Barrera, Comisionado del Régimen Económico y Fiscal de Canarias

Con esta nueva edición de los Premios, se pretende reconocer el talento joven, la investigación rigurosa y la implicación de nuestro alumnado universitario en el estudio del REF.”

Las entidades firmantes de este convenio buscan que el REF se convierta en un pilar estructural para el desarrollo de Canarias, que nos permita competir en condiciones de mayor equilibrio, prosperar en un contexto global, y ayudar a generar nuevas actividades en nuestro territorio, que redunden en beneficio de todos.

En la mañana de hoy, 13 de abril de 2026, la CONFEDERACIÓN CANARIA DE EMPRESARIOS (CCE) conjuntamente con la UNIÓN GENERAL DE TRABAJADORES (UGT.) y COMISIONES OBRERAS (CC.OO.) , han llevado a cabo la firma de las tablas salariales del Convenio de Oficinas y Despachos de la Provincia de Las Palmas para los años 2025 y 2026.

De esta manera, se incrementan las tablas salariales para el año 2025 en un porcentaje del 3%, y las de 2026 en un 4%.

La firma del acuerdo se produce en un contexto especialmente adverso, marcado por la situación geopolítica derivada del conflicto en Irán y por la injerencia de la Administración del Estado en el ámbito de la autonomía de las partes, circunstancias que han dificultado de manera significativa el acercamiento de posturas.

No obstante, la necesidad de dotar al sector de estabilidad, certeza jurídica y paz social ha prevalecido sobre la propia complejidad del proceso negociador, haciendo posible la consecución de un acuerdo que refleja el esfuerzo de diálogo y la voluntad de consenso de las partes.

El convenio colectivo de Oficinas y Despachos tiene especial relevancia por su eficacia normativa, siendo de vital importancia al aplicarse a todas las empresas y personas trabajadoras del sector.

En la mañana del 13 de abril, los miembros del Comité Ejecutivo de la Confederación Canaria de Empresarios, presidido por Pedro Ortega y el vicepresidente Ejecutivo de la CCE, José Cristóbal García, se reunieron con Monseñor José Mazuelos Pérez , Obispo de Canarias y con Monseñor Cristóbal Déniz Hernández, Obispo auxiliar, para conocer los detalles de la visita que realizará el PAPA León XIV a Canarias el próximo día 11 de junio de 2026.

Durante la reunión, el Obispo de la Diócesis de Canarias puso de relieve el carácter histórico de esta visita que trasciende lo estrictamente religioso y supondrá una proyección nacional e internacional de nuestras Islas.

Desde la Diócesis de Canarias se solicitó la colaboración de las empresas canarias para garantizar el éxito de la visita y pidió su implicación en aspectos logísticos y de patrocinio, y el Obispo trasladó a los miembros del Comité Ejecutivo las diferentes vías de colaboración que ha abierto la Diócesis de Canarias para facilitar la participación de nuestras empresas.

La visita del PAPA León XIV contará con una cobertura en medios de comunicación nacionales e internacionales, y será difundida también a través de plataformas digitales y redes sociales con la que se pretende llegar a una audiencia global de más de 500 millones de espectadores a nivel mundial.

Los miembros del Comité Ejecutivo también analizaron la situación económica actual marcada por el impacto que está teniendo la Guerra en Irán, principalmente sobre los precios de los carburantes y la energía, y las diferentes medidas que han aprobado tanto el Gobierno de España como el Ejecutivo autonómico para contener la traslación de estos efectos al conjunto de nuestro sistema productivo.

• El empleo público tuvo en las Islas una evolución mensual destacada con alzas en educación, sanidad y Administración Pública, que sumaron, en conjunto, 1.545 nuevos trabajadores

• Además, el efecto de la Semana Santa elevó el número de afiliados medios en la hostelería y las actividades administrativas y servicios auxiliares, con 524 y 593 nuevas altas, respectivamente (+0,3% y +0,8%)

• En el conjunto del país, el empleo también aumentó, con 211.510 efectivos más que en febrero (+1,0%), sobresaliendo, especialmente, la rama hostelera, con 81.750 personas más que un mes antes (+4,7%)

• El desempleo aumentó en el Archipiélago en 843 personas (+0,58%), mientras que, en cambio, a escala estatal apuntó una caída de 22.934 parados (-0,94%)

• No obstante, en los últimos dos meses, en Canarias se acumula un incremento de casi 1.500 demandantes de empleo ocupados, el grupo en el que el SEPE encuadra los fijos discontinuos inactivos, con lo que los datos de paro podrían estar infraestimados

Los datos más recientes publicados en la mañana de hoy por el Ministerio de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones, indican que el empleo en Canarias saldó el tercer mes del año con un alza de 3.353 trabajadores, un 0,3% más que en febrero, con lo que contabilizó un total de 962.600 trabajadores afiliados al sistema de la Seguridad Social, en términos medios.

Por su parte, el conjunto de España también cerró el mes en valores positivos, registrando un incremento mensual del 1,0%, lo que supone 211.510 efectivos más que el mes previo. De este modo, el número de afiliados medios alcanzó en marzo un total de 21.882.147 personas.

El crecimiento del empleo en las Islas se trasladó a todos los sectores, pero lo hizo de forma más intensa en los servicios, con 2.737 trabajadores más que en febrero (+0,3%), destacando el conjunto de las ramas más relacionadas con el empleo público, como la “Educación”, que registró 662 nuevos afiliados (+1,1%); la “Sanidad”, con 466 empleos más que el mes anterior (+0,5%); y la Administración Pública, que culminó marzo con 417 trabajadores adicionales (+0,8%), sumando, de forma agregada, 1.545 nuevos efectivos.

Asimismo, el efecto de la Semana Santa tuvo su impacto en las cifras de empleo en el mes de marzo, y elevó la afiliación media en las ramas de la “Hostelería” y las “Actividades Administrativas y servicios auxiliares”, que cerraron el tercer mes del ejercicio con 524 trabajadores adicionales en el primer caso (+0,3%); y 593 nuevos efectivos en el segundo (+0,8%).

Con respecto al resto de los sectores, el empleo en la construcción creció en 313 personas (+0,5%); al tiempo que la agricultura y la industria anotaron sendos ascensos mensuales de 166 (+0,6%) y 136 trabajadores (+0,3%), respectivamente.

Por otro lado, el alza del empleo en el ámbito del Estado también se aglutinó, en su mayor parte, en los servicios, que experimentaron en marzo un incremento mensual de 173.969 efectivos (+1,0%), aunque en este caso, fue la “Hostelería” la rama que más destacó, registrando 81.750 personas más que el mes precedente (+4,7%).

En los últimos doce meses, las cifras de empleo muestran también un comportamiento positivo en Canarias, apuntando un incremento interanual de 25.355 efectivos con respecto al mismo mes de 2025, un aumento relativo del 2,7%, que resulta dos décimas superior al anotado por la media nacional, cifrado en un 2,5% (+524.501 afiliados medios).

Llegados a este punto, es importante tener presente que desde el pasado mes de enero se aplica la clasificación CNAE 2025 en las estadísticas de afiliación a la Seguridad Social, y ello afecta a la comparabilidad de algunos datos a la hora de analizar las cifras por sectores y ramas.

No obstante, lo que sí es cierto, es que el conjunto de los servicios sigue concentrando el grueso del alza del empleo desde un enfoque interanual, y siguen sobresaliendo las ramas de “Sanidad” (+5.470 trabajadores), “Hostelería” (+3.540 afiliados medios) y “Educación” (+3.212 efectivos).

En lo que concierne a las estadísticas de paro registrado, el número de desempleados en el Archipiélago se incrementó en 843 personas en el mes de marzo, lo que se traduce en un 0,58% más que en febrero; al contrario que el conjunto del Estado, donde se evidenció una minoración mensual del 0,94%, que equivale a 22.934 parados menos.

Sin embargo, es importante poner de manifiesto que los demandantes de empleo ocupados, el grupo en el que se encuadran los fijos discontinuos inactivos, han aumentado en el cado de Canarias en 1.473 personas en los últimos dos meses, con lo que los datos de paro podrían estar infraestimados.

Entrando en el análisis por sectores, los servicios registraron el aumento más notable, cifrado en 465 parados adicionales (+0,40%), al tiempo que el colectivo “Sin empleo anterior” también sumó 309 nuevos efectivos a las listas de desempleo (+2,93%).

De igual modo, aunque de forma menos acusada, el desempleo también se elevó en el sector industrial y en la agricultura, donde se registraron ascensos mensuales de 95 y 30 parados (+1,83% y +1,31%).

Por el contrario, la construcción fue el único sector que registró una caída en términos mensuales en el Archipiélago, que se cifró en 56 desempleados menos que en febrero (-0,47%).

En términos interanuales, el paro registró en las Islas una disminución de 10.929 personas, un 6,94% menos que en idéntico mes del ejercicio anterior, al tiempo que la media del Estado se redujo un 6,22%, con 160.426 demandantes menos que un año antes.

La caída del desempleo en Canarias obedeció, sobre todo, al retroceso en los servicios, que constataron 7.643 parados menos que en marzo de 2025 (-6,18%), si bien, la construcción y el colectivo “Sin empleo anterior” también apreciaron descensos importantes de 1.389 parados en el primer caso (-10,39%), y de 1.264 desempleados en el segundo (-10,43%). Tras estos, se situaron la industria y el sector agrario, que registraron minoraciones respectivas de 455 personas (-7,94%) y de 178 demandantes (-7,11%).

Las organizaciones empresariales y sindicales más representativas de Canarias (CEOE Tenerife, Confederación Canaria de Empresarios (CCE), UGT Canarias y Comisiones Obreras Canarias) han mantenido una reunión bipartita en la que se han avanzado distintos asuntos de especial relevancia para el desarrollo económico y social de Canarias.

El acto, celebrado en la sede institucional de CEOE-Tenerife, contó con la participación de Pedro Alfonso Martín, Presidente de CEOE-Tenerife; José Cristóbal García, Vicepresidente Ejecutivo de la CCE; Elena Vela, Secretaria General de CEOE Tenerife; la Secretaria General de CCOO Canarias, Vanesa Frahija; y el Secretario General de UGT Canarias, Manuel Navarro, y otros miembros de las citadas organizaciones y de los sindicatos más representativos, CCOO y UGT.

A través de este encuentro, se ha reforzado nuestro compromiso con el diálogo social como una vía útil y necesaria para abordar, desde el entendimiento y la colaboración, algunos de los principales retos que tiene por delante el Archipiélago.

Tribunal Laboral Canario

La modernización del Tribunal Laboral Canario ha sido uno de los ejes centrales de la reunión. En este ámbito, se han analizado y avanzado distintas propuestas orientadas a mejorar su funcionamiento, reforzar su eficacia en la resolución extrajudicial de conflictos laborales mediante la necesaria dotación de medios y adaptarlo a las nuevas realidades que demandan las relaciones laborales y el mercado de trabajo.

Formación y cualificación

Asimismo, se ha puesto especial énfasis en el ámbito de la formación y la cualificación, destacando la importancia de seguir impulsando el modelo de Formación Profesional Dual, que ha demostrado ofrecer resultados positivos tanto para el mercado laboral. En esta línea, se ha coincidido en la necesidad de avanzar en la extensión del modelo dual al ámbito universitario, con el objetivo de mejorar la empleabilidad y alinear de forma más efectiva la oferta formativa con las necesidades reales del tejido productivo, todo ello en favor del necesario incremento de la productividad.

Acreditación de las competencias profesionales

En esta misma línea, se ha coincidido también en la necesidad de continuar avanzando y consolidando la acreditación de competencias y en la creación de microcredenciales, como instrumentos útiles para favorecer la cualificación, la actualización profesional y una mejor respuesta a las necesidades cambiantes del mercado de trabajo. Para ello, se considera fundamental que la Consejería de Educación se comprometa a establecer proyectos de colaboración público-privado con las organizaciones empresariales y sindicales, con el fin de reforzar la acreditación de las competencias profesionales.

Reto demográfico

Otro de los asuntos abordados ha sido el reto demográfico, especialmente acuciante en nuestras islas. Se ha compartido la necesidad de enfocar esta cuestión desde una perspectiva amplia, que permita dar respuesta tanto a los desequilibrios territoriales existentes en materia de población como a los desafíos derivados del cambio en la pirámide poblacional.

Desde el diálogo social, seguimos apostando por trabajar en propuestas que contribuyan al desarrollo económico y social de Canarias, con una visión amplia, útil y orientada a afrontar los desafíos estructurales de nuestras islas desde el consenso.

En la mañana de hoy, 30 de marzo, la Confederación Canaria de Empresarios y la Cátedra Juan Miguel Sanjuan han suscrito un convenio de colaboración con el que ambas entidades explorarán los retos empresariales a los que se debe enfrentar Canarias y cuál es la fórmula adecuada para cubrir las necesidades de empleo de las empresas en las Islas.

En el acto de firma participaron Pedro Ortega, presidente de la Confederación Canaria de Empresarios, Juan Miguel Sanjuan y Jóver, presidente de la Fundación Canaria Cátedra Juan Miguel Sanjuan, y Francisco Rubio Royo, Director de la Cátedra Juan Miguel Sanjuán.

En el marco de esta colaboración, ambas entidades avanzarán en líneas de actuación conjuntas que aportarán soluciones a las empresas y al mercado laboral, y llevarán a cabo acciones que contribuirán a explorar vías eficaces de integración de los inmigrantes en Canarias y analizarán los factores clave que predecir la demanda de empleo que necesitarán las empresas de las Islas a partir del 2030 y cuál es la fórmula adecuada para cubrirlas.

En la mañana de hoy, 24 de marzo, la Confederación Canaria de Empresarios celebró la Junta Directiva, en sesión ordinaria, correspondiente al mes de marzo, bajo la presidencia de Pedro Ortega, Presidente de la CCE, y con la participación del Vicepresidente Ejecutivo, José Cristóbal García, además del resto de cargos electos de la Confederación y demás miembros de la Junta Directiva.

Durante esta reunión, los miembros de la Junta Directiva felicitaron a la Federación de Hostelería y Turismo de Las Palmas (FEHT), por la concesión del premio Roque Nublo en el ámbito turístico, otorgado por el Cabildo de Gran Canaria.

La CCE también analizó el impacto que ya está teniendo el conflicto bélico de Oriente Medio sobre la economía mundial y evaluó los riesgos que depara para Canarias, en particular, una región donde el encarecimiento de la energía y de los transportes suponen factores de riesgo que resultan especialmente relevantes, dadas las condiciones de lejanía y doble insularidad, y alta dependencia de la conectividad aérea y marítima, tanto para el aprovisionamiento de mercancías como de pasajeros, residentes y visitantes.

La Junta Directiva ratificó las medidas que, desde la Confederación Canaria de Empresarios, se le hizo llegar al Gobierno de Canarias, donde se insistía en la necesidad de diseñar, planificar y aplicar medidas atendiendo a tres escenarios de actuación, para mitigar las consecuencias del conflicto.

Un primer escenario, en el que resulta vital identificar y aplicar medidas inmediatas dirigidas a compensar el alza de los precios energéticos y de los combustibles, para evitar que el contexto actual se traslade de forma brusca sobre los costes, generando tensiones en el sistema de producción y consumo.

Un segundo escenario, donde se contemplen medidas efectivas encaminadas a mantener el poder adquisitivo de las familias, su capacidad de gasto y los márgenes de las empresas, y evitar que el aumento de la inflación pueda mermar la renta disponible e influir en las decisiones de consumo e inversión.

Y un tercer escenario con medidas efectivas que impulsen y faciliten la inversión en infraestructuras estratégicas que necesita Canarias para avanzar en la reducción de su dependencia energética y la modernización de los sistemas de generación.

Las circunstancias actuales, muestran con mayor claridad, si cabe, la dependencia de nuestro sistema energético actual, por lo que es indispensable incidir de nuevo en la necesidad de agilizar los procesos de transición energética y garantizar la financiación y desarrollo de proyectos estratégicos de descarbonización y relacionados con las energías renovables y el autoconsumo en las Islas.

Los miembros de la Junta Directiva también analizaron las medidas destinadas a contener el impacto de la Guerra de Irán en las Islas que ha anunciado el Gobierno de Canarias a las organizaciones empresariales y sindicales en la última reunión del Consejo Asesor del Presidente, y valoraron la disposición del Ejecutivo autonómico de implantar medidas concretas y ajustadas a la realidad de las Islas.

Las medidas contempladas en el Plan Integral de Respuesta a la Crisis de Oriente Medio que aprobaba el Gobierno de España el pasado viernes día 20 de marzo, tendrán un efecto muy limitado en las Islas y, algunas de ellas, incluso no serán de aplicación en Canarias, y por ello hace falta diseñar y aplicar medidas concretas y adaptadas a la realidad de la estructura productiva y del transporte en las Islas que requerirán una apoyo adicional por parte del Estado para garantizar su efectividad, bien disponiendo fondos de compensación que financien estas medidas o bien flexibilizando las reglas de gasto que actualmente condicionan la disponibilidad de recursos.