Se potencian las políticas de formación en la Estrategia Canaria de Formación y Empleo 2012-2014
El pasado día 29 de diciembre de 2011 se acordó entre los agentes sociales y el Gobierno de Canarias la Estrategia Canaria de Formación y Empleo 2012-2014 como una herramienta de progreso y cohesión social, necesaria para fomentar la creación de puestos de trabajo.
El Presidente de la Confederación Canaria de Empresarios, D. Sebastián Grisaleña Sánchez, resaltó en su discurso la importancia de este acuerdo entre las organizaciones empresariales y sindicales y el Gobierno de Canarias para afrontar la crisis y adoptar determinadas medidas que limiten sus efectos negativos.
En la Estrategia Canaria de Formación y Empleo se ha acordado una batería de actuaciones, mediante las que se pretende mejorar la situación laboral actual, focalizando la atención en torno a los siguientes ámbitos:
• formación y recualificación de nuestros trabajadores y nuestros emprendedores;
• intermediación laboral para satisfacer las necesidades y demandas tanto de los empresarios como de los demandantes de empleo;
• orientación profesional de trabajadores y empresas.
Con la firma de la Estrategia se persigue, entre otros objetivos, que la formación y recualificación se convierta en una herramienta de fomento de crecimiento económico y del empleo en nuestras Islas, mediante una formación que responda a las necesidades de las empresas y contribuya al desarrollo de una economía basada en el conocimiento, así como mediante la acreditación de la experiencia profesional vinculada con el desarrollo del Sistema Nacional de Cualificaciones y Formación Profesional.
Destaca especialmente el fomento de la Formación Profesional para el Empleo, como medio para romper barreras que dificultan el acceso a un puesto de trabajo de aquellos demandantes de empleo con escasa cualificación, y mejorar la productividad de los trabajadores de nuestra Región.
En otro ámbito, la formación puede también dar respuesta a una de las carencias del mercado de trabajo y de la economía española en general: la falta de espíritu empresarial.
Así lo afirmó el presidente de la Confederación Canaria de Empresarios, quien señaló que la Estrategia Canaria de Formación y Empleo se dirige, además de a quienes tienen especiales dificultades para acceder al empleo, a aquellos otros que tienen capacidad para dinamizar nuestro mercado laboral a través de la creación de nuevas empresas. Por ello, la Estrategia considera al conjunto de emprendedores como colectivo prioritario.
Abiertas las líneas "ICO 2012"
Estos préstamos están dirigidos a financiar inversión y liquidez de emprendedores, autónomos, empresas, entidades sin ánimo de lucro, e instituciones públicas.
Véase de forma abreviada la variedad de productos de financiación para la compra de maquinaria y vehículos, las inversiones en inmuebles, las inversiones productivas, la internacionalización, la compra de ordenadores y el desarrollo Web, los proyectos de I+D+i, la liquidez en un momento dado, la adquisición de empresas y la capitalización, y también la financiación por sectores:
ICOdirecto. Para inversiones y necesidades puntuales de liquidez, por un importe máximo de 200.000€. Para autónomos y pymes con más de 1 año de antigüedad.
ICO SGR. Con aval de una SGR para inversiones en activos fijos y necesidades puntuales de liquidez, por un importe máximo de 600.000€.
ICO Desarrollo Empresarial 2012. Para inversiones en negocios nuevos con tipos de interés bonificados y financiación para realizar ampliaciones de capital en empresas.
Financiación Corporativa. Para realizar inversiones productivas en España de más de 15 millones de €.
Financiación Estructurada. Para realizar proyectos en España en los sectores de energía, infraestructuras y medio ambiente. Proyectos de más de 15 millones de euros.
Instituciones. Para instituciones con necesidad de financiar activos fijos. Importe mínimo 10 millones de €
ICO ICAA Cine Producción. Para obras audiovisuales de nueva producción cuyos derechos de comunicación pública hayan sido cedidos por las productoras y adquiridos por un prestador de servicios de comunicación audiovisual.
ICO Inversión 2012. Para financiar inversiones en activos fijos nuevos o usados.
ICO Liquidez 2012. Para necesidades puntuales de liquidez (compra de mercancías, pagos de nóminas, proveedores, etc.).
Fondo FESinfraestructura. Participaciones directas en el capital para financiar inversiones en infraestructuras que prioritariamente se desarrollen en los sectores de transporte, energía y medioambiente, infraestructura social y servicios.
Fondo Jeremie. Avales destinados a empresas cuyos proyectos de I+D+i hayan sido aprobados por el CDTI, para recibir por anticipado hasta el 75% de la financiación concedida por dicho organismo.
Fondo FESpyme. Participaciones directas en el capital de las empresas, para financiar sus necesidades de crecimiento.
ICO Internacionalización 2012. Para empresas españolas que realizan inversiones en el exterior.
Descubre aquí la variedad de productos que ofrece el ICO como es el caso del nuevo producto de Desarrollo Empresarial.
Fuente: Instituto de Crédito Oficial
El paro registrado en Canarias cae en 644 personas durante diciembre de 2011, hasta los 265.569 desempleados
• Cae el desempleo en las Islas (-0,24%), tras dos meses de incrementos mensuales consecutivos.
• Mientras, en el conjunto del Estado, el número de parados durante diciembre aprecia un leve aumento (0,04% mensual), hasta alcanzar un total de 4.422.359 demandantes.
Los datos de paro registrado publicados por el Servicio Canario de Empleo, cifraron en 265.569 las personas desempleadas en Canarias durante diciembre de 2011, registrándose, de esta manera, un descenso mensual del -0,24%, lo que en términos absolutos se traduce en una minoración de 644 efectivos en comparación con el mes anterior.
El descenso del paro en las Islas, contrasta con la contención registrada del paro nacional, que
ascendió levemente en un 0,04%, equivalente a un avance de 1.897 desempleados, para una cifra total de 4.422.359 efectivos.
Descendiendo al ámbito provincial, en Santa Cruz de Tenerife se registró un descenso del -0,49%, lo que se traduce en una reducción absoluta de 619 personas, mientras que en Las Palmas, el desempleo prácticamente se mantuvo invariable, al contabilizarse una minoración relativa del -0,02%, equivalente, en términos absolutos, a 25 efectivos.
Por sectores de actividad, la principal reducción del paro se registra en los servicios, que redujo su número de demandantes en 823 efectivos respecto al mes anterior (-0,45%), en sintonía con la mayor demanda laboral que registra el sector durante la temporada alta en el turismo y la campaña navideña.
Del mismo modo, aunque de manera más moderada, el colectivo “sin empleo anterior” acompaña el descenso con una reducción mensual del paro de 288 personas, equivalente, en términos relativos, a una caída del -2,08%; seguido de la agricultura, donde se cuantifican 10 parados menos, esto es un -0,17% menos que en el mes anterior.
En sentido contrario, el sector de la construcción advierte un crecimiento del 0,76%, lo que supone, en términos absolutos, un aumento del desempleo adscrito a estas actividades de 386 efectivos, en un contexto de finalización de proyectos públicos de naturaleza temporal; y la industria, que incrementa su número de desempleados en un 0,71%, lo que significa un avance de 91 demandantes de empleo respecto al pasado mes de noviembre.
Atendiendo a la comparativa interanual, el paro registrado en las Islas aumenta por segunda vez consecutiva, estableciéndose en un crecimiento del 4,30%, que resulta menos intenso que el acaecido en el total nacional, donde se cifra una avance del 7,86 por ciento.
Por sectores, los servicios continúan protagonizando la evolución del paro, pues en términos relativos, el número de desempleados se ha incrementado en un 7,96%, lo que supuso un crecimiento en términos absolutos de 13.417 efectivos.
Asimismo, la agricultura experimenta un avance de su número de parados registrados del 15,50%, esto es, 772 personas más, así como también se contabilizan aumentos en la industria y en la construcción, con crecimientos relativos del 3,79% y del 0,31%, equivalentes, en términos absolutos, a 471 y 159 efectivos, respectivamente.
Mientras, como única excepción, se reduce el colectivo “sin empleo anterior”, cuyo retroceso se cifra en el -22,23%, con un total de 3.870 desempleados menos en comparación con diciembre de 2010.
En virtud de lo anterior, se pone de manifiesto que el dato del cierre del año en términos de desempleo, pese a ser relativamente positivo, no adelanta una corrección del desempleo en el corto y medio plazo, ya que únicamente refleja el comportamiento estacional de la época navideña y de la temporada alta de la actividad turística.
Será la aplicación de nuevas reformas, junto con la implementación de medidas de orden económico y el imprescindible restablecimiento del crédito lo que permitirá, en un contexto como el actual, un cambio de tendencia. En el marco estrictamente laboral, ha de propugnarse por una mayor flexibilización del mercado de trabajo, que ponga énfasis no tanto en el mantenimiento del puesto de trabajo, como en el mantenimiento y creación del empleo.
CONFEDERACIÓN CANARIA DE EMPRESARIOS 3 DE ENERO DE 2012
Las redes sociales: una nueva forma de buscar empleo
Internet se ha convertido en la fuente de búsqueda de información más relevante de nuestros días, y es, cada vez más es utilizada para buscar empleo. El reciente e imparable auge de las redes sociales aumenta las posibilidades y vías para esta tarea, siendo cada vez menos, las personas que no conocen, al menos de oídas, redes sociales como Facebook o Linkedin.
Cada red social está siendo utilizada por los internautas para un objetivo específico, bien profesional, bien personal y social, o bien para ambos. En este artículo comentaremos de manera introductoria, qué hacer y cómo utilizar Facebook y Linkedin para buscar empleo.
Facebook, es quizás, la red social más conocida por todos. Su uso principal es social, donde cada internauta comparte con sus amigos, conocidos o público en general, experiencias personales, eventos y reuniones sociales, fotos, enlaces de vídeos, series, o documentales de interés, etc. Sin embargo esta plataforma puede utilizarse también para la búsqueda de empleo y la obtención de información de relevancia profesional.
A través de la herramienta buscar amigos, podemos buscar en páginas relacionadas con el empleo, particularmente con las ofertas de empleo, o con temas de mi interés o sector profesional, etc. Si las páginas encontradas nos resultan interesantes podemos solicitar amistad, o suscribirnos clicando en me gusta. Así recibiremos en nuestro muro puntualmente toda la información que esas páginas compartan.
Un ejemplo es nuestra propia institución. Cada área de la Confederación Canaria de Empresarios tiene página en Facebook. El Servicio Integral de Empleo, por ejemplo, comparte información, noticias, eventos y enlaces de interés, relativos a empleo, formación y emprendeduría. Todo aquel que nos visita, o se suscribe, accede o reciba toda esta información.
Linkedin es una red social profesional. Su uso principal es crear relaciones con profesionales de todos los sectores y lugares. Una vez creado nuestro perfil profesional con todos nuestros datos académicos y profesionales, trataremos de aumentar todo lo posible nuestra agenda de contactos, y así aumentar nuestra presencia en esta red. Lo más importante es conseguir que la mayoría de éstos pertenezcan a nuestro mismo sector profesional. Empezaremos por conectarnos con nuestros amigos y conocidos, para luego tratar de hacerlo con los contactos de éstos. Este proceso debe realizarse periódicamente buscando nuevos contactos.
Linkedin te permite solicitar y conseguir recomendaciones profesionales, lo cual es deseable, ya que revalorizan nuestro perfil profesional de cara a la búsqueda de empleo. Además de mantener actualizado éste, es importante ser activo en la red, participando en grupos que guarden relación con nuestra actividad profesional. Una vez nos hemos labrado una imagen atractiva, buscaremos ofertas de empleo a través de la red, y nos pondremos en contacto con quien la ha publicado ofreciéndonos con un mensaje directo y profesional.
Siguiendo estas pautas conseguiremos, por un lado, aumentar día a día nuestros conocimientos y cultura profesional, y por otro mejorar nuestras posibilidades de conseguir empleo.
Directrices para la evaluación de riesgos y protección de la maternidad en el trabajo.
En los lugares de trabajo, se dan exposiciones a sustancias, agentes y situaciones laborales que pueden tener consecuencias negativas en el sistema reproductivo de hombres y mujeres.
El embarazo no es una enfermedad. Es un aspecto de la vida cotidiana, y la salud y seguridad de las trabajadoras en situación de embarazo y período de lactancia, pueden ser adecuadamente conducidas según los procedimientos habituales de prevención y protección de riesgos laborales.
El creciente número de mujeres que se incorporan al mercado de trabajo y que permanecen en él durante su etapa fértil y embarazo, determinan la importancia de la prevención del riesgo potencial para el embarazo y la lactancia, en los lugares de trabajo.
El objetivo de la prevención debería extenderse, además de la protección de la maternidad y el embarazo, a una protección de la salud reproductiva en su conjunto.
En este documento se presentan los criterios del INSHT para la evaluación de riesgos y protección de la maternidad en el trabajo. Su objetivo principal es poner a disposición de los técnicos de prevención de riesgos laborales y de los profesionales sanitarios de los servicios de prevención la información necesaria para facilitar la identificación y evaluación de los riesgos para la maternidad en el lugar de trabajo y orientar en la selección de las medidas preventivas.
Descargar documento en el siguiente enlace.
2012: Oportunidades, mercados en expansión y propuestas de negocio
¿Qué podemos entender por Oportunidades de Negocio y donde podemos encontrarlas?. Se encuentra en aquellos sectores más rentables y dependen de aquellas estrategias más inteligentes para poner en marcha un negocio y alcanzar el objetivo deseado.
Para lograr la rentabilidad en un negocio, primero hay que invertir en tiempo y en recursos. También en conocimiento e intentar minimizar los costes fijos.
Aquí te daremos algunos consejos para alcanzar el éxito en un negocio:
- Ten presente siempre el margen del producto pues es clave. En los márgenes influye tanto el precio del producto como los costes. La estructura de costes de una empresa es vital para su rentabilidad.
- Si puedes acude a la externalización de servicios ya que es una forma de reducir los costes fijos.
- Si te planteas el éxito inmediato, busca un nuevo producto pero que esté dirigido a un mercado en crecimiento o consolidado.
- Recuerda innovar, no siempre resulta una garantía total de éxito, pero si supone una ventaja competitiva.
- Siempre intenta buscar e implantar nuevas líneas de negocio que ayudan a diversificar los riesgos. Diversificar es una estrategia de crecimiento para abrir nuevos mercados con un nuevo producto o servicio.
- Ya sabes el dicho, ... cabeza de ratón o cola de... Las asociaciones estratégicas permiten a la empresa integrarse verticalmente en la cadena de valor.
- Cuando no puedes ver bien en la oscuridad encendemos la luz. Para entrar en mercados desconocidos es conveniente buscar socios estratégicos o apoyarse en instituciones amigas.
- Una buena idea es que cuando obtengas beneficios repártelos en lotes, por ejemplo uno para hacienda, otro para compras, otro para mí y el último para invertir. Reinvertir parte de los beneficios es fundamental. Para ganar antes hay que invertir.
- Según el negocio podremos pensar más hacia el exterior. Se puede aprovechar el know-how y el reconocimiento (prestigio) de marca para abrir mercados en otros países.
¿Qué negocios?. Teniendo en cuenta la situación económica actual, hay negocios que siguen creciendo y otros nuevos que experimentan subidas entorno al 15%. Estos nuevos mercados abren posibilidades reales de hacer negocios y en actividades que son creativas y divertidas.
... Déjate llevar y entra en las tiendas online de té, capones de Navidad, embutidos y jamones ibéricos, frutas y verduras ecológicas, pescados y carnes, etc. Imagina que facturas varios millones de euros desde un zaguán, un taller en la buhardilla o desde el salón de casa. Piensa en intermediarios de comercio internacional, piensa en brokers y traders con zapatillas y un ordenador facturando desde el primer día...
¿Sabías que el negocio del lujo, el prêt-à-porter más hot y la cosmética natural, tienen crecimientos al año por encima del 15% o que los móviles más inteligentes son los más vendidos en España?
Repasemos ahora aquellas propuestas de negocios que creemos podrán ser buenas ideas de negocio en este próximo año:
1. Importación de productos de países europeos
Podemos aprovechar los productos de países UE que tienen ahora una economía más debilitada y también los productos más comerciales de los nuevos países que entraron entre el año 2004 y 2007.
2. Aprovechar las Olimpiadas de Londres y la Eurocopa de Polonia
Un evento masivo como este supone grandes oportunidades de negocio en paralelo Canarias-Reino Unido-Polonia. Tenemos que pensar que en actividades de intercambio de casas, tours, turísticos, escapadas de fin de semana, servicios a turistas españoles. En definitiva, ver este suceso como un gran escaparate donde poder dar a conocer tus productos o servicios a nivel internacional.
3. Outsourcing de profesionales y Servicios jurídicos externos
Nadie sabe hacerlo todo, empresas y profesionales necesitan ayuda para llevar a cabo actividades específicas que por no ser el objeto de su actividad, por desconocimiento o falta de tiempo, prefieren externalizar. Y esa es una oportunidad que puedes aprovechar. Además ahora hay un volumen aceptable de profesionales cualificados que se encuentran en el desempleo.
4. Instalación fotovoltaica
El día 9 de diciembre de 2011 ha entrado en vigor el Real Decreto 1699/2011, de 18 de noviembre, por el que se regula la conexión a red de instalaciones de producción de energía eléctrica de pequeña potencia. Esto significa un avance en el negocio de instalaciones fotovoltaicas desde el día 9 de diciembre de 2011.
5. Especialistas en fibra óptica
En poco más de 10 años la fibra óptica se ha convertido en una de las tecnologías más avanzadas que se utilizan como medio de transmisión de información. Este novedoso material vino a revolucionar los procesos de las telecomunicaciones en todos los sentidos, desde lograr una mayor velocidad en la transmisión y disminuir casi en su totalidad los ruidos y las interferencias hasta multiplicar las formas de envío en comunicaciones y recepción por vía telefónica.
6. Comercialización de perfumería y cosmética. Cosmética natural
Tiendas especializadas en la venta de productos de cosmética y belleza para la mujer y el hombre de hoy son negocios de moda y muy rentables.
7. Actividades extraescolares de calidad para todas las edades en inglés
Alguna vez te has preguntado cuántos colegios bilingües y hasta trilingües tenemos en Canarias. Sabes en verdad de la importancia de los idiomas y de hacerlos más cercanos a nuestra forma de vida. Por eso es el momento de pensar en combinar idiomas con actividades semanales y de fin de semana.
8. Negocios centrado en los cruceros
Los inicios del turismo de cruceros en Canarias se remontan al siglo XVIII, cuando los primeros ingleses llegaron a las Islas y se convertían en turistas cruceristas de una semana mientras los barcos se aprovisionaban. Desde aquella época hasta la actualidad el turismo de cruceros ha evolucionado de manera constante, y la ruta de Canarias se ha convertido en un destino de alta frecuencia.
9. Mercado de joyas y relojes online
En la actualidad, la joyería española atraviesa una fase de crecimiento y transformación que sitúa a la producción española en el cuarto puesto dentro del ránking europeo de fabricantes con diseños originales que compiten fuertemente en el mercado exterior. Los factores que inciden en la profesionalización de este sector es el acabado de las joyas y la relación calidad-precio que ha permitido que los productos españoles se posicionen entre los primeros mercados de Europa.
Porque no, negocios de venta de artesanía (variada, incluso textil) hasta productos de cuentas marinas, etc.
10. Venta de productos tecnológicos y reutilización de la telefonía inteligente. Desarrollo de aplicaciones para móviles
El número cada vez mayor de consumidores están informándose y comprando con sus aparatos móviles. Para muchas empresas, esto supone la necesidad de tener su propia aplicación con su marca, abriendo muchas oportunidades para los desarrolladores de aplicaciones móviles.
11. Computación en la nube o cloud computing
El año 2012 será el año en el que más negocios migrarán a la nube y harán más cosas en ella, como muchos de los negocios que se han dado cuenta de las ventajas del cloud computing y tienen menos miedo a poner más información ahí. Las grandes empresas lideraran el camino, pero los pequeños negocios las seguirán, lo que significa que la migración a la nube, ayudando a los negocios a cambiar del almacenamiento de datos in situ a aplicaciones basadas en soluciones basadas en la nube son una destacable oportunidad.
12. Artículos de lujo
Un segmento de la economía que parece no sufrir tanto como los otros es el de gama alta. Todavía hay personas con mucho dinero dispuestas a pagar lo que cueste un producto. Bolsos de lujo, bufandas y zapatos para mujeres aún se venden bien. Combinando productos de lujo con comercio electrónico, podría ser una poderosa oportunidad de negocio.
13. Otros:
Negocios Web de alimentación
Venta de maquinaria a África
La economía y tecnología verde
Productora de contenidos audiovisuales para el móvil
Diseño de juegos para móviles
Márketing móvil
Personalización de productos
Formación
¿Por qué son estas las mejores oportunidades?. Estas no son necesariamente ideas de negocios que cualquiera puede comenzar. Muchas de estas oportunidades tienen barreras de entrada como la necesidad de formación especializada, pero son oportunidades reales.
Nunca hay una garantía cuando comienzas un negocio. Cualquier oportunidad de negocio que consideres requiere dedicación. Escribir un plan de negocios es un buen paso para comenzar.
Certificaciones Profesionales: acreditaciones de la experiencia profesional por la vía no formal
Hace unos años el sistema formativo utilizado se basaba, principalmente, en la adquisición de conocimientos. Este sistema daba lugar a que el alumnado finalizara su formación de forma óptima pero al incorporarse al mercado laboral se detectaba carencias prácticas, surgiendo una nueva conciencia de acercarse a postulados más europeos que promueven una Formación Profesional más adecuada a las demandas reales del mercado laboral.
En este sentido, el Servicio Canario de Empleo publicó el pasado 2 de diciembre la ORDEN de 24 de noviembre de 2011, por la que se convoca, en la Comunidad Autónoma de Canarias, el procedimiento de evaluación y acreditación de determinadas competencias profesionales adquiridas a través de la experiencia laboral o de vías no formales de formación, con el objeto de atender a uno de los grandes desafíos, la integración de todas las formas de aprendizaje, teniendo como referente el Catálogo Nacional de Cualificaciones ProfesionalesCanarias es una de las comunidades autónomas más madrugadoras en lo que se refiere a la implantación de los sistemas de reconocimiento y acreditación en España.
De hecho, a lo largo de 2011, el Instituto Canario de las Cualificaciones ya ha convocado un total de 600 plazas, para evaluar y acreditar las competencias de los certificados de la profesionalidad de: Asistencia Sociosanitaria en Domicilio, Asistencia Sociosanitaria en Instituciones y Educación Infantil.
